طبق آخرین گزارش تحقیقاتی کسب و کار و محل کار از مرکز تحقیقاتی پیونسبت زنان در 10 حرفه پردرآمد از 13 درصد در سال 1980 به 35 درصد در حال حاضر افزایش یافته است. این افزایش نشان دهنده حضور رو به رشد آنها در مشاغلی مانند پزشکان، وکلا و داروسازان است. این نشان دهنده پیشرفت مثبت به سمت برابری جنسیتی است و فرصت های در حال گسترش برای زنان در بخش های سنتی تحت سلطه مردان را برجسته می کند.
علیرغم پیشرفت قابل توجه، زنان همچنان در 61 شغل از ده شغل پردرآمد، اقلیت را نمایندگی می کنند، به استثنای داروسازان، که 35 درصد از متخصصان آن را زنان تشکیل می دهند. با این حال، توجه به این نکته مهم است که سهم کلی زنان در تمام این مشاغل (47٪) هنوز کمتر از میزان نمایندگی آنها در کل نیروی کار ایالات متحده (XNUMX٪) است.
همچنین شایان ذکر است که متخصصان در این 10 شغل برتر معمولاً سالانه بیش از 100,000 دلار درآمد دارند که بیش از دو برابر میانگین درآمد ملی 41,000 دلار است.
گام های متفاوت پیشرفت زنان در سراسر صنایع
حضور زنان در مشاغل مختلف در طول سالیان متمادی شاهد تغییرات متضادی بوده است. شایان ذکر است، درصد زنان در دندانپزشکی به طور قابل توجهی افزایش یافته است، بیش از چهار برابر از 7٪ به 33٪ از سال 1980. به طور مشابه، نسبت زنان در زمینه پزشکی تقریبا سه برابر شده است، و از 13٪ به 38٪ در میان پزشکان افزایش یافته است. حرفه وکالت نیز با افزایش سهم زنان وکیل از 14 درصد به 40 درصد افزایش چشمگیری داشته است.
در مقابل، پیشرفت در زمینه های مهندسی پردرآمد کمتر بوده است، به طوری که زنان کمتر از 10 درصد از مهندسان فروش و متخصصان در مهندسی نفت، معدن و زمین شناسی را تشکیل می دهند.
علاوه بر این، علیرغم پیشرفت‌ها، نمایندگی زنان در برخی نقش‌ها به‌طور قابل توجهی کم است، مانند در زمینه خلبانی هواپیما و ناوبری، که در آن تنها ۷ درصد از متخصصان زن هستند، البته نسبت به ۲ درصد در سال ۱۹۸۰ افزایش یافته است.
پیشرفت در دستیابی زنان به درجات پیشرفته
چندین شغل پردرآمد، مانند پزشکان، وکلا، دندانپزشکان و داروسازان، نیازمند مدارک تحصیلات تکمیلی تخصصی هستند. یکی از رویکردهای مهمی که از طریق آن زنان حضور خود را در این حرفه های پردرآمد افزایش داده اند، پیگیری فعالانه مدارک مورد نیاز برای این نقش هاست.
در حال حاضر، زنان تقریباً نیمی از دریافت کنندگان مدارک پیشرفته زیر را تشکیل می دهند:
زنان در حال حاضر 63 درصد از مدارک دکترای داروسازی (Pharm.D.) را به دست آورده اند که با نمایندگی آنها در شغل داروساز (61 درصد) همخوانی دارد. قابل ذکر است که داروسازان تنها متخصصان در بین 10 شغل برتر هستند که زنان اکثریت را تشکیل می دهند. این پدیده به ارائه ساعت های کاری انعطاف پذیر، محیط کار مشارکتی و سیاست های دوستدار خانواده که توسط تحقیقات اقتصادی پیشنهاد شده است، نسبت داده می شود.
با این وجود، زنان همچنان در میان دریافت‌کنندگان مدرک لیسانس خاص که برای برخی مشاغل پردرآمد ضروری است، کمتر حضور دارند:
ریاضیات یا آمار: نسبت دریافت کنندگان زن 42 درصد باقی مانده است، مانند سال 1980.
فیزیک: درصد دریافت کنندگان زن در مقایسه با 25 درصد در سال 13 به 1980 درصد افزایش یافته است.
مهندسی: سهم دریافت کنندگان زن از 23 درصد در سال 9 به 1980 درصد افزایش یافته است.
جدای از انتخاب رشته در مقطع کارشناسی، عوامل مختلفی به موانعی که زنان در هنگام ورود به مشاغل پردرآمد با آن مواجه هستند، کمک می کند، علیرغم دستیابی به برابری در بسیاری از برنامه های درجه پیشرفته. تفاوت های جنسیتی در مسئولیت های خانواده و والدین می تواند به طور بالقوه بر این موانع و همچنین موارد تبعیض جنسیتی تأثیر بگذارد.
اطلاعات بیشتر در مورد گزارش حقوق و دستمزد ایالات متحده: جستجوی حقوق جهانی - ایالات متحده