Согласно последнему отчету об исследовании бизнеса и рабочих мест, проведенному Pew Research CenterДоля женщин в 10 самых высокооплачиваемых профессиях выросла с 13% в 1980 году до 35% сегодня. Этот рост отражает их растущее присутствие в таких профессиях, как врачи, юристы и фармацевты. Это означает позитивное продвижение к гендерному равенству и подчеркивает расширяющиеся возможности для женщин в секторах, где традиционно доминируют мужчины.
Несмотря на существенный прогресс, женщины по-прежнему составляют меньшинство в девяти из десяти самых высокооплачиваемых профессий, за исключением фармацевтов, где 61% специалистов составляют женщины. Однако важно отметить, что общая доля женщин во всех этих профессиях (35%) по-прежнему ниже их представленности во всей рабочей силе США (47%).
Стоит также подчеркнуть, что профессионалы этих 10 ведущих профессий обычно зарабатывают более 100,000 41,000 долларов в год, что более чем вдвое превышает средний доход по стране, составляющий XNUMX XNUMX долларов.
Различия в прогрессе женщин в разных отраслях
Присутствие женщин в различных профессиях с годами претерпело противоречивые изменения. Примечательно, что процент женщин в стоматологии значительно увеличился, увеличившись более чем в четыре раза с 7% до 33% с 1980 года. Аналогичным образом, доля женщин в медицинской сфере увеличилась почти в три раза, увеличившись с 13% до 38% среди врачей. В юридической сфере также произошел значительный рост: доля женщин-юристов выросла с 14% до 40%.
Напротив, прогресс в высокооплачиваемых инженерных областях был более скромным: женщины составляют менее 10% инженеров по продажам и специалистов в нефтяной, горнодобывающей и геологической инженерии.
Более того, несмотря на прогресс, представленность женщин на определенных должностях остается заметно низкой, например, в области пилотирования самолетов и навигации, где только 7% специалистов составляют женщины, хотя и больше, чем 2% в 1980 году.
Достижения в получении женщинами ученых степеней
Некоторые высокооплачиваемые профессии, такие как врачи, юристы, дантисты и фармацевты, требуют наличия специализированных ученых степеней. Одним из важных подходов, благодаря которым женщины увеличили свое присутствие в этих хорошо оплачиваемых профессиях, является активное получение степеней, необходимых для этих должностей.
В настоящее время женщины составляют примерно половину обладателей следующих ученых степеней:
В настоящее время женщины получают 63% степеней доктора фармацевтических наук (Pharm.D.), что близко соответствует их представленности в профессии фармацевта (61%). Примечательно, что фармацевты являются единственными профессионалами среди десяти ведущих профессий, где женщины составляют большинство. Это явление объясняется предоставлением в отрасли гибкого рабочего времени, совместной рабочей среды и политикой, ориентированной на семью, как показывают экономические исследования.
Тем не менее, женщины по-прежнему недостаточно представлены среди получателей конкретных степеней бакалавра, необходимых для определенных высокооплачиваемых профессий:
Математика или статистика: Доля женщин-получателей остается на уровне 42%, как и в 1980 году.
Физика: Процент женщин-получателей увеличился до 25% по сравнению с 13% в 1980 году.
Инженерное дело: доля женщин-получателей выросла до 23% по сравнению с 9% в 1980 году.
Помимо выбора специальности бакалавриата, различные факторы способствуют возникновению барьеров, с которыми женщины сталкиваются при поступлении на высокооплачиваемую профессию, несмотря на достижение паритета во многих программах повышения квалификации. Гендерное неравенство в домашних и родительских обязанностях потенциально может повлиять на эти барьеры, а также на случаи гендерной дискриминации.
Дополнительная информация об отчетах о зарплатах в США: Глобальный поиск зарплат – США