أمريكا أولا؟
تقوم إدارة ترامب بترحيل الرعايا الأجانب باسم "السلامة العامة". أصدرت خدمات المواطنة والهجرة في الولايات المتحدة (USCIS) للتو مذكرة سياسة توفر إرشادات بشأن الأمر التنفيذي رقم 13768. والغرض من هذا الأمر هو تعزيز السلامة العامة في الولايات المتحدة من خلال سياسات الهجرة.
الضعفاء أصحاب H-1B
الآن ، يجب أن يكون أصحاب العمل الذين يستخدمون تأشيرات H-1B لتوظيف موظفين أجانب على علم بخصوص هذا التوجيه الجديد لـ "السلامة العامة". إذا تم رفض تمديد H-1B لموظف أجنبي يحمل تأشيرة H-1B أو انتهت صلاحية تأشيرة H-1B أثناء عملية التمديد ، فسيتم إصدار NTA - مستند إشعار للظهور (NTA). بمجرد إصدار NTA ، سيتم بدء إجراءات الإزالة في USCIS.
إرشادات جديدة لأي طالب من F-1 في OPT
لن يتعين على حاملي تأشيرة H-1B فقط اتباع الإرشادات الجديدة ، بل إن الطلاب الحاصلين على تأشيرات F-1 مع OPT (تدريب عملي اختياري) يقعون أيضًا في فئة "الموظفين الأجانب" الذين يتعين عليهم الالتزام بنفس اللوائح. إذا كان طالب F-1 في OPT خارج الحالة أثناء انتظار تمديد OPT أو تغيير الموافقة على الحالة ، فسيكون عرضة للترحيل.
قبل مذكرة "السلامة العامة" الجديدة ، كل من حصل على NTA غادر الولايات المتحدة ببساطة وافترضت USCIS أن متلقي NTA سيفعل ذلك في غضون شهر. الآن ، ومع ذلك ، إذا غادر متلقي NTA الولايات المتحدة طواعية ولكن لم يمثل أمام قاضي الهجرة ، فقد يواجه مشكلة في التقدم للحصول على تأشيرات الولايات المتحدة في المستقبل.
مزيد من العبء على أرباب العمل
من أجل الامتثال لتوجيهات "السلامة العامة" الجديدة لإدارة Tump ، يجب أن تخضع الشركات الأمريكية التي توظف حامل تأشيرة H-1B أو طالب F-1 في حالة OPT لمزيد من التدقيق. قد يتم تضمين تكاليف تشغيل إضافية عندما يقوم أخصائيو الهجرة أو المتخصصون القانونيون في الولايات المتحدة وفرق الموارد البشرية بفحص حالات التأشيرة لموظفيهم الأجانب. يجب تقديم تقرير التفتيش إلى USCIS.
سوف هذا دليل جديد بنتائج عكسية؟
المحتمل أن. وفقًا لمركز بيو للأبحاث ، "يشهد برنامج التدريب الفيدرالي زيادة بنسبة 400٪ في الطلاب الأجانب الذين يتخرجون ويعملون في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات من عام 2008 إلى عام 2016." وهذا يعني أن المزيد والمزيد من الطلاب الأجانب في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات قد بقوا وعملوا في الولايات المتحدة بعد التخرج. يمكن للتوجيهات الجديدة لإدارة ترامب إيقاف الاتجاه التصاعدي بسبب تدقيق اللوائح والأشرطة الحمراء. بعد كل شيء ، لا يرغب الكثير من الطلاب الدوليين في المخاطرة بفرصهم في التقدم للحصول على تأشيرات الولايات المتحدة مرة أخرى.
من ناحية أخرى ، يمكن أن تثبط سياسة ترامب الجديدة حاملي تأشيرة H-1B الحاليين أو الأشخاص الذين يرغبون في التقدم للحصول على تأشيرات H-1B. يجب أن يشعر عامل H-1B بالضعف عندما يتلقى NTA ويعرف أن الترحيل أمر لا مفر منه. هذا النوع من بيئة العمل غير الودية سيجبر المزيد من المواهب الأجنبية على مغادرة الولايات المتحدة
المزيد
1. USCIS مؤقتًا تعليق معالجة H-1B Premium للسنة المالية 2019
2. أعضاء مجلس الشيوخ الأمريكي يقترحون مضاعفة H-1B Visa Cap
3. رواتب العمال الأجانب في أفضل الشركات 30 مع معظم H-1B المعتمدة